Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA)

Artikel 24

Vrijwillige loondoorbetaling werkgever

1 Na afloop van de wachttijd wordt het tijdvak, gedurende welke de verzekerde jegens zijn werkgever recht heeft op loon of bezoldiging, op gezamenlijk verzoek van de verzekerde en die werkgever door het UWV verlengd, tenzij:
a. artikel 29 of 29a, eerste of vierde lid, of artikel 76c, onderdeel a, van de Ziektewet van toepassing is, of
b. zwaarwegende omstandigheden zich daartegen verzetten.
2 Het verlengde tijdvak, bedoeld in het eerste lid, eindigt op de door het UWV aangegeven datum en kan op verzoek van de werkgever of de verzekerde worden verkort, of wordt op hun gezamenlijk verzoek verder verlengd tenzij zwaarwegende omstandigheden zich daartegen verzetten.
3 Het UWV stelt bij toepassing van het tweede lid een nieuwe datum vast waarop het verlengde tijdvak eindigt, met dien verstande dat dit tijdvak niet eerder eindigt dan dertien weken na het verzoek, bedoeld in het tweede lid, tenzij de werkgever voor het verstrijken van het tijdvak van die dertien weken geen loon meer verschuldigd is, omdat de dienstbetrekking is geëindigd.

Wijzigingen

Datum	Betreft	Bekendmaking	Kamerdossier	Memorie van toelichting
01-07-2013	wijziging	Stb 2013 236 (pdf)	33556	MvT (web) MvT (pdf)
01-01-2007	wijziging	Stb 2006 703 (pdf)	30682	MvT (web) MvT (pdf)
29-12-2005	nieuwe-regeling	Stb 2005 572 (pdf)	30034	MvT (web) MvT (pdf)